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关于我们

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我们所做的

BIZGO秒账为中小企业提供融合最新SaaS技术的云端业务一体化管理平台,帮助中小企业实现业务自动化,以促进业务增长。

我们的产品利用最新技术为中小企业提供实时业务数据,为企业提供业务一体化的移动管理综合解决方案。我们致力于利用移动互联平台和高速联动的网络系统,以实时的业务数据助力中小型企业发展。我们的目标是通过利用大数据分析的力量来提高中小企业的运营效率。BIZGO秒账平台简洁明了,操作便捷,无需培训也能快速上手,专为中小型企业量身定制,深受中小企业欢迎。今后,我们将继续努力为中小企业打造适合的产品,助力中小企业迅速腾飞。

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愿景
打造全球领先的企业SaaS平台
使命
赋能企业,为客户创造更好的明天

我们的核心价值观

BIZGO秒账的企业价值观是我们所做一切的核心,他们是公司成功的动力之源。牢记核心价值观,我们赢得了客户、合作伙伴和投资者的信任与尊重。

承诺、担当、责任感
我们承诺持续提供卓越服务,并以此为担当,激励自己努力为客户、员工和股东的最佳利益服务。
团结
团结就是力量,我们致力于营造一个开放,包容和多元化的工作环境,让每个人都感到安全和受到尊重,从而团结友爱,奔着相同的目标前进,加速价值创造。
领导力、主动性
我们从未停止脚步,在保持小心谨慎态度的前提下,通过不断测试新的技术、想法和流程来突破现有成就,全力投入到创新科技中,争做行业领头羊。
勤奋
我们围绕客户需求开发我们的产品,致力于为客户提供无缝,无障碍的体验。
拥有权、所有权
公司以人为本,支持问责制和奖励管理,以培养员工的归属感和认同感,从而关注公司的长远发展。

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我们的里程碑

一路走来,我们且行且突破,未来,我们将继续成长!
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2016

  • 2016年4月,秒账团队5人团队于上海德必易园正式成立。
  • 2016年5月,秒账1.0版正式上线。
  • 2016年6月,秒账完成A轮1亿人民币融资。
  • 2016年9月,秒账2.0版正式上线。
  • 2016年12月,秒账苏州公司正式成立,团队拓展超50人。
  • 2016年12月, 秒账作为中国首创智能财务管理软件企业兼峰会战略合作伙伴举行峰会,创始人翁浦益先生接受采访。
  • 2016年12月,参加山东省陕西商会、企业家、淄博市政府领导举行的秦商发展高峰论坛。
  • 2016年12月,秒账北京分公司成立,这也是秒账在全国设立的第一家渠道合作机构。
2017

  • 2017年1月,中国网授予秒账“2017年文明中华科技创新示范单位”奖。
  • 2017年1月,秒账创始人翁浦益先生荣获中国网“文明中华科技创新领军人”。
  • 2017年1月,参加中国网文明中华频道和中国网公益中国联合主办的“文明中华大型外宣系列活动”。
  • 2017年2月,秒账创始人王斌荣获创见•未来”全球CEO梦创盛典”的“未来独角兽"奖。
  • 2017年3月,秒账义乌分公司成立。
  • 2017年3月,秒账北京分公司成立。
  • 2017年4月,秒账B轮融资。
  • 2017年7月,秒账白沟分公司成立。
  • 2017年7月,秒账昆明分公司成立。
  • 2017年8月,秒账成都分公司成立。
  • 2017年8月,秒账广州分公司成立。
  • 2017年8月,秒账深圳分公司成立。
  • 2017年8月,秒账临沂分公司成立。
  • 2017年10月,秒账完成C轮融资。
  • 2017年12月,秒账团队在年底扩大到500多名员工。
2018

  • 2018年1月,秒账按区域规划市场版图。
  • 2018年5月,分布15个省。秒账调整为BIZGO秒账,打响全球品牌!
  • 2018年5月,BIZGO秒账在印度和印度尼西亚设立办事处,在国际上扩展业务。
  • 目前为止,已有近千名员工加入BIZGO秒账。

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组织结构

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董事会

BIZGO致力于高标准的公司治理。我们的董事来自知名组织,带来丰富的经验,知识和观点,以推动公司的长期发展。

翁浦益, 董事, 创始人, 总裁

翁浦益先生是BIZGO的CEO和创始人。他富有远见,拥有独特的创业经验和管理思路,精确定位了BIZGO的发展战略及使命—“帮助全球的商业用户实现信息化智能管理”。他通过对目前互联网行业的发展趋势分析,更加坚定了未来的发展蓝图。他建立了自己的核心管理团队,互相配合,互补互助,为了一致的企业愿景和使命而努力。

翁浦益先生通过目标管理的方式进行合理授权,赋予对应的管理权限,激励员工的自主性和创造性,加快了企业的发展速度。

在翁浦益先生的领导下,BIZGO迅速发展壮大,在成立至今的三年多时间里,迅速的占领了市场,获得了客户的信任度,打造了良好的口碑和企业形象。一直致力于愿景与使命的履行和实践,以期望帮助更多的中小企业主实现业务财务管理一体化,从而提高他们的工作效率,缩短工作时长,丰富生活体验,提高幸福感和创造力。

翁浦益先生擅长宏观规划,熟悉资本市场运作流程,能够及时洞察行业趋势,亦拥有敏锐的市场洞察力,同步善于影响、发展、推动和激励员工。能够在复杂多变的情况下,通过一系列综合思考的决策技巧,应变式的找到或开发新的解决方案。他在管理心理学、投融资并购、资本运作及互联网金融领域均有涉猎,这些综合职业素养为其能够更好的经营管理BIZGO奠定了坚实的基础。

翁浦益先生曾服务于新加坡海军总部,上尉军衔。退役后创办了一家成功的会计师事务所,然后成立了BIZGO。翁浦益先生拥有伦敦大学会计与金融学士学位。

Francis Rozario, 董事

Francis在世界范围内拥有四十多年的银行和金融业务。他目前是亚洲资本和顾问私人有限公司的创始董事长兼首席执行官. Francis在花旗银行工作了28年,领导全球业务。在他担任全球商业和中小企业银行业务主管的最后一篇文章中,他为新兴市场的花旗银行中小企业/商业银行开发了新模式,并获得了新风险模型的信贷政策批准。该模型成功地在15个国家推出,并获得20%的股本回报率。

在成立亚洲资本和顾问私人有限公司之前,Francis是富勒顿金融控股公司的首席执行官,该公司是淡马锡控股的子公司,在亚洲银行投资方面取得了很大成功。

Bernard Ngiam, 董事

Bernard担任IPC公司营销和企业传播,业务发展和公司秘书的执行董事。在此之前,Bernard是ThinSoft Holdings,Inc。的首席合规官和后来的总裁。他随后担任ThinSoft Holdings的董事长。 Bernard是IPC的执行董事,自1985年起担任IPC董事会成员。他是ThinSoft Investment Inc.和ThinSoft Inc.的董事,他们都是IPC Corp. Ltd.的子公司。 他于2001年10月9日至2008年8月11日担任ThinSoft Holdings Inc.的执行董事。

Bernard 毕业于新加坡国立大学,获得工商管理学士学位。

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高管团队

我们拥有一支富有远见卓识的领导团队,他们指导着公司的战略方向。详细了解他们:

翁浦益, 董事, 创始人, 总裁

翁浦益先生是BIZGO的CEO和创始人。他富有远见,拥有独特的创业经验和管理思路,精确定位了BIZGO的发展战略及使命—“帮助全球的商业用户实现信息化智能管理”。他通过对目前互联网行业的发展趋势分析,更加坚定了未来的发展蓝图。他建立了自己的核心管理团队,互相配合,互补互助,为了一致的企业愿景和使命而努力。

翁浦益先生通过目标管理的方式进行合理授权,赋予对应的管理权限,激励员工的自主性和创造性,加快了企业的发展速度。

在翁浦益先生的领导下,BIZGO迅速发展壮大,在成立至今的三年多时间里,迅速的占领了市场,获得了客户的信任度,打造了良好的口碑和企业形象。一直致力于愿景与使命的履行和实践,以期望帮助更多的中小企业主实现业务财务管理一体化,从而提高他们的工作效率,缩短工作时长,丰富生活体验,提高幸福感和创造力。

翁浦益先生擅长宏观规划,熟悉资本市场运作流程,能够及时洞察行业趋势,亦拥有敏锐的市场洞察力,同步善于影响、发展、推动和激励员工。能够在复杂多变的情况下,通过一系列综合思考的决策技巧,应变式的找到或开发新的解决方案。他在管理心理学、投融资并购、资本运作及互联网金融领域均有涉猎,这些综合职业素养为其能够更好的经营管理BIZGO奠定了坚实的基础。

翁浦益先生曾服务于新加坡海军总部,上尉军衔。退役后创办了一家成功的会计师事务所,然后成立了BIZGO。翁浦益先生拥有伦敦大学会计与金融学士学位。

王斌, 首席运营官&联合创始人

作为BIZGO的中国COO兼共同创始人,主要负责根据企业的战略规划,推动业务的发展进度,监督管理公司的整体运营情况,以确保公司可持续性的良性发展。

王斌先生在正式入职BIZGO之前,拥有丰富的创业经验,承接过很多政府企业的大型项目,主要有新加坡陆路交通管理局 (LTA)、新加坡公积金局 (CPF)、新加坡资讯部 (IDA) 和经济发展局 (EDB)。

王斌先生毕业于新加坡南洋理工大学,并获得教育部颁发的全额奖学金计划。

作为BIZGO的联合创始人兼首席运营官(中国),Martin负责公司在中国的日常运营,推动多项关键职能,如识别和建立不同行业的新销售渠道,管理销售渠道,设置销售 目标,提高运营效率,成本优化和跨部门人力资本部署。

陈添喜, 首席财务官(顾问)

成本公司,例如我们的公司,在启动阶段需要特殊的首席财务官。 所要求的特征包括首席财务官,他不仅可以设计和建立金融系统和控制,了解中国公认会计原则和国际财务报告准则,了解有关金融,财政和税收的民法和普通法,还可以支持问题并挑战创始人。 一旦结构,系统和风险控制措施到位,就可以从中获得更多的运营CFO。 本公司非常幸运能够将Thiam Hee作为咨询集团首席财务官。 他的职责之一是帮助确定和任命他的继任者。

自2015年以来,陈添喜先生一直担任新加坡新兴城镇有限公司的首席执行官。在此之前,他曾担任Koon Holdings Limited (Singapore)的行政总裁兼董事总经理。

陈先生担任全球定位系统联盟控股有限公司的主席,并担任雪松战略控股有限公司、JES国际控股有限公司和Abterra Ltd.的董事。他同时也是Haw Par集团有限公司的秘书和集团财务总监。

陈先生是新加坡注册会计师协会(CPA)和澳大利亚注册会计师协会的会员,新加坡董事学会会员,澳大利亚公司董事学会的研究生。他拥有新加坡南洋理工大学会计学学士学位和工商管理硕士学位。

Stephen Watts, 首席运营官(国际)

Steve是BIZGO的国际运营官首席,负责公司在所有关键职能部门的海外扩张计划,包括市场评估,商业模式分析,销售,合作以及潜在产品的战略制定。

他拥有超过30年的经验,在初创和企业环境中制定正确的市场战略,组建适当的团队来执行和推动可持续增长。史蒂夫在SAP工作了大约13年 – 在新兴和成熟市场取得成功。作为SAP亚太和日本总裁,他处于公司向SaaS领域过渡的最前沿,带领SAP推出了按需ERP和CRM解决方案,当时他在亚洲经营SME,然后成功加速了Ariba(采购)和SuccessFactors(HRM)担任首席运营官兼总裁。在此期间,史蒂夫的团队为该公司的年度业绩增加了超过17亿欧元的盈利收入。

Steve拥有澳大利亚南十字大学工商管理硕士学位,并且是澳大利亚公司董事协会的研究生会员。

王华龙, 首席产品官

王华龙先生在BIZGO任职CPO, 主要负责搭建SAAS的综合服务平台。在搭建初期,进行多样化的市场调研,综合了解企业潜在用户的需求,制定匹配市场需求产品类型,加速推动产品进入市场,根据市场反馈,制定销售目标,并跟踪落实,在确保客户满意度的前提下,监督销售目标的如期达成。

王华龙先生曾担任Syscloud的CPO,该公司是一家为企业提供云交换网络服务的高科技企业。在加入Syscloud之前,他在大型美资企业—“惠普”公司任职的近十年期间,前后担任了多个核心技术及管理岗位,最着名的是电子阅读器后端服务项目和贵阳云平台的实施。

王华龙先生毕业于三峡大学计算机专业。

丁卫民, 首席技术官

丁卫民先生是BizGo的CTO,他负责规划、制定和实施公司技术发展战略,包括产品研发、大数据战略、以及技术创新等方面的工作。

他曾在惠普有限公司(Hewlett-Packard Limited)度过了14年的职业生涯,期间负责不同类型项目的需求分析、原型、架构、设计、核心代码开发、团队指导、测试指令、在线问题处理等。

在惠普之前,丁卫民先生在Neusoft Gold Abacus软件有限公司(上海研发中心)和北京泰克信息系统有限公司任职,期间积累了架构方面的多项解决方案,丰富了专业技能。

丁卫民先生拥有北京化工大学自动化学士学位。

杨建华, 人力资本总监

建华目前在BIZGO中国区域任职CHRO,负责领导人力资源管理,健全并实施人力资源政策,流程及项目,支持关键业务战略及目标,为公司人员的发展及实施提供专业的人力资源支持。

建华拥有12年多的人力资源管理经验,她曾在上海锐房网络科技有限公司的管理中心担任总监岗位,负责监督公司总部及分支机构的人力资源规划和管理,同步加强内部风险的防范和控制,合理规避企业的用工风险。

也曾在多家大型企业任职人资管理岗,包括广州金逸影视集团担任华东区人事经理,台湾远东集团(苏州)有限公司担任招聘经理,上海福优特(苏州)有限公司担任行政人事模块负责人。

建华拥有南京大学的行政管理学位。

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企业社会责任

作为值得信赖的智能商业管理软件提供商,BIZGO秒账致力于通过优质的产品和优质的服务满足客户的需求。我们通过为员工创造平等的工作机会并与业务合作伙伴分享我们的价值观,努力实现双赢的工作关系。

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多元化政策

BIZGO秒账认识到,才华横溢,多元化的员工队伍是关键的竞争优势。我们致力于促进工作场所的平等和多样性。我们重视差异,并认识到来自不同背景和经历的人可以为我们的工作带来宝贵的见解。我们渴望成为一个包容性的组织,无论背景,信仰和社会经济基础如何,都能根据绩效提供平等的就业机会。

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环境政策

BIZGO秒账致力于通过降低废物产出和减少排放,提高能源效率,促进内部以及客户和供应商之间的可持续发展,以达到或超过与我们的运营相关的所有环境法规,最大限度地减少对环境的影响。我们将不断评估现有业务,努力改善环境绩效并实施可持续的业务发展。

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